小洲团队娇娇走的原(yuán)因，有想(xiǎng)法(fǎ)的娇娇掌握(wò)自己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)是小洲团队中，众多女生(shēng)中最(zuì)优(yōu)秀的一个(gè)，甚至可以(yǐ)说是唯(wéi)一(yī)一个。在部分粉丝(sī)心目中，除了小洲团队(duì)娇娇(jiāo)，其他的都没有看到眼中；没有了小洲团队(duì)娇(jiāo)娇，觉得缺少了很多，是任(rèn)何其他女生都无法(fǎ)弥补的(de)，这(zhè)就(jiù)是小洲(zhōu)团队(duì)娇娇(jiāo)的不可替代(dài)性(xìng)。可(kě)惜，也会(huì)形成其(qí)他人对她的围(wéi)击。

2.太(tài)过优秀，和老板意见不同。优秀(xiù)的人总是如此，怎么可能会久甘(gān)人下。而且有一(yī)种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲团(tuán)队娇(jiāo)娇和老板似乎(hū)有一些意见不合，双方有一(yī)些矛盾。很多(duō)时候发生矛盾，是因为双方的想法(fǎ)不同，这种想(xiǎng)法不同，往往(wǎng)不是(shì)谁对谁错的问题，而是听(tīng)谁的(de)问(wèn)题。老板肯定大于员工，所以自然是(shì)要(yào)听老板的，可是优秀员工往往(wǎng)也不愿意妥协。

3.独立自主，另立门户。小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇一开始的时(shí)候肯(kěn)定也是(shì)需要人带(dài)的，但是随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就发现这个女孩子的潜力和成长(zhǎng)速度都是巨(jù)大的(de)。对于这样有想法、有冲劲的员工(gōng)，老板在喜欢(huān)同时，也会没有安全感(gǎn)，因为可能留不住。其实到了一(yī)定的程度(dù)，如(rú)果各方面(miàn)条件成熟(shú)，为什么不(bù)选(xuǎn)择自立(lì)门(mén)户，自己(jǐ)为自(zì)己(jǐ)打拼呢。

4.生(shēng)命周期(qī)太短，开始转行。要知道网红的生(shēng)命周(zhōu)期是很短的(de)，时刻都伴(bàn)随着一种被(bèi)淘汰的恐惧(jù)感，也时刻都(dōu)在给自己找后(hòu)路。小洲团队娇(jiāo)娇也是如(rú)此(cǐ)，不可能一(yī)直当网红，可能要转型。而且小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)的家庭(tíng)条(tiáo)件也不错(cuò)，当网(wǎng)红更多是为(wèi)了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外(wài)一(yī)个稳定的工(gōng)作(zuò)，或许结婚(hūn)生子，回归简单的生活。

5.继(jì)续学习(xí)，谋定(dìng)而动。还有一种说(shuō)法(fǎ)是(shì)小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇深造去了，等到工作的时候才发现自己掌握(wò)的知识是(shì)远远不够的，以前学(xué)习的知(zhī)识也不(bù)够系(xì)统和扎(zhā)实(shí)，为了能(néng)够(gòu)让自己未(wèi)来更具有竞(jìng)争力(lì)，小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇在这个(gè)时候选择学习。在这(zhè)个时候选择学习，可以说要放弃(qì)很(hěn)多的东(dōng)西，小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)一(yī)定是下了很大的决心。

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