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  现在(zài)女性多少岁可(kě)以领养老金?城镇(zhèn)职工养(yǎng)老保险,正常退休男60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊工种男55周(zhōu)岁,女45周岁,病退男50周岁女45周岁的。关于现在女(nǚ)性多少岁(suì)可以(yǐ)领养老历久弥新 什么意思,历久弥新后面一句是什么金以及(jí)现在女(nǚ)性多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金(jīn),男士(shì)多少岁可以领养老金,女职工多少岁可以领养老金(jīn),个人社保多少岁可以领养(yǎng)老金,个(gè)人缴纳社保多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金等问题,农(nóng)商网将为你整理以下的生活知识:

领养老金的年龄是多少(shǎo)

  领养老金的年龄是55-60岁的。

  养老保险一般是55-60岁左(zuǒ)右可以领。个(gè)人缴(jiǎo)费至少(shǎo)满(mǎn)15年(nián),就可以到退休年龄领取养老金。

  男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从(cóng)事(shì)生产和工勤辅助工(gōng)作(zuò)的(de)女(nǚ)职工(gōng)50岁,自由职业者、个体工商户女年(nián)满55周岁。

  另外,党政机关、群众团体、企业和事业单位的女干(gàn)部年(nián)满(mǎn)55周岁,且参加革(gé)命工作满10年。

现在(zài)女性(xìng)多(duō)少岁(suì)可以领养老金(jīn)

  1、城镇(zhèn)职工养(yǎng)老保险(xiǎn),正常(cháng)退(tuì)休男60,女(nǚ)工50周(zhōu)岁,女干(gàn)部55周岁,特(tè)殊工种(zhǒng)男55周岁,女(nǚ)45周(zhōu)岁,病退男50周岁女45周岁。

  2、灵活就(jiù)业(yè)男60女55周(zhōu)岁。

  3、城乡居民养老保险(xiǎn),不(bù)论男(nán)女(nǚ),都是60周岁(suì)领取(qǔ)。

  以上就是给(gěi)各位带来(lái)的关于多少岁可以领养(yǎng)老金(jīn)的全部内容了。

女人多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金

  女人多少(shǎo)岁(suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金,具体(tǐ)如下:

  1、养老保(bǎo)险女性年满五十周(zhōu)岁开(kāi)始(shǐ)领,达(dá)到退休年龄,并(bìng)已办理(lǐ)退休手(shǒu)续;

  2、社保缴费满十五年的,女职工在年满五(wǔ)十周岁(suì)的次月开始(shǐ)享受养老保险待遇(yù),符(fú)合参保条件(jiàn)的参保(bǎo)后可以按月领取(qǔ)养老(lǎo)金。

  养老金领取需要(yào)满足(zú)领(lǐng)取(qǔ)条件的劳(láo)动者提(tí)交(jiāo)相关资料到(dào)社会保险行政部门(mén)申请办理,然后办(bàn)理(lǐ)相关(guān)登记,之(zhī)后每个(gè)月就(jiù)可以领取养(yǎng)老金(jīn)了(le),通常会按(àn)时将养老金打入(rù)指定的(de)账户。

  女职工(gōng)退休的条件,具体如(rú)下:

  1.年满五十周岁,连续工龄满十年(nián)的;

  2.从事有害身(shēn)体健康的工作(zuò),年(nián)满四十五周岁,连续工(gōng)龄满十年的;

  3.年(nián)满四(sì)十五周岁,连续(xù)工龄满(mǎn)十(shí)年,完全丧失劳(láo)动能(néng)力的;

  4.因工致残(cán),完全丧失劳(láo)动能(néng)力的。

  法律依据(jù):《国(guó)务(wù)院(yuàn)关于工人(rén)退休、退职的(de)暂行办法》第一条

   全民(mín)所有制企业、事业单位和党政机(jī)关(guān)、群众团体的工人,符合下列(liè)条(tiáo)件之一的,应该退休(xiū):

  (一)男年(nián)满六十(shí)周岁,女年满(mǎn)五十周岁,连续(xù)工龄满(mǎn)十(shí)年的。

  (二)从事井下(xià)、高空(kōng)、高温、特别繁重体力劳(láo)动历久弥新 什么意思,历久弥新后面一句是什么或者其(qí)他有害身体(tǐ)健(jiàn)康的工作,男年满五十五(wǔ)周岁、女(nǚ)年满四十(shí)五周(zhōu)岁,连续工龄满十年的。

  本项规定也适用于工(gōng)作条(tiáo)件(jiàn)与工(gōng)人相(xiāng)同的基层干(gàn)部。

  (三)男年满(mǎn)五(wǔ)十周(zhōu)岁,女(nǚ)年满四十五周岁(suì),连续(xù)工龄满十年(nián),由医院证明,并经劳动鉴定委员(yuán)会确(què)认,完(wán)全丧失劳动(dòng)能力的。

  (四(sì))因(yīn)工致残,由医(yī)院(yuàn)证(zhèng)明,并经劳动鉴定委员(yuán)会(huì)确定,完全丧失劳动(dòng)能力的(de)。

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