乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思-重庆三峡中心医院、三峡中心医院、中心医院

乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思科长相当于什么级别？

　　科长相当于什(shén)么级别？是9-13级别的中层(céng)干部的(de)。关于科长相当于(yú)什(shén)么级(jí)别(bié)？以(yǐ)及国企(qǐ)的科长相当于什(shén)么级(jí)别(bié)，法院科长相(xiāng)当于什么级(jí)别，日(rì)本的科长相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié)，医院的科长相当(dāng)于什么级别，大学保卫(wèi)科科长相当于什么(me)级别等问题，小编(biān)将为你整理以(yǐ)下的知识(shí)答案：

科长相(xiāng)当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别的(de)中(zhōng)层干部的。

　　公务员科长(zhǎng)在公务员(yuán)体系(xì)当中，一般对应了9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只(zhǐ)不过，在(zài)单位性质(zhì)不同(tóng)的情况下(xià)，科长所在的(de)科室职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较大(dà)区(qū)别。

　　科长既是职级，也(yě)是(shì)职位(wèi)。

　　在行政机关(guān)中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行(xíng)政序(xù)列中处于最低(dī)的职级。

　　在县级(jí)政府部门中，科长不是职位，而是(shì)职级，相(xiāng)当于某某局局(jú)长，其职(zhí)级(jí)为正科级；在地（市(shì)）级政府部门中，科长是中层(céng)干部，即(jí)是职位(wèi)，也是职(zhí)级（有些地市级政府部门为提(tí)升档(dàng)次，将科长称为处长，但其实质还是正科(kē)级）；在省（市）级政(zhèng)府部门(mén)中，不(bù)设科长，最小的就(jiù)是副处长（副处级）。

　　在(zài)企事业单(dān)位中(zhōng)，科长是职(zhí)位，不是职级，相当于(yú)该单位的(de)中层干部。

国家公务(wù)员的(de)级别(bié)分为十五级，职务与(yǔ)级别的对(duì)应关系是(shì)

　　1、国务院总理：一(yī)级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三(sān)级(jí)。

　　3、部级正职，省(shěng)级正职：三至四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级(jí)副职(zhí)：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七(qī)级(jí)。

　　6、司级副(fù)职，厅级副职，助理巡视员：六至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级(jí)正职，调研(yán)员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二(èr)级。

　　10、科级(jí)副职，乡级副职，副(fù)主任(rèn)科(kē)员：九(jiǔ)至十三级(jí)。

　　11、科员：九至(zhì)十四级。

　　12、办事(shì)员：十至(zhì)十五级。

科长(zhǎng)的(de)工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的能力，可以负责好(hǎo)科(kē)室内的全部事务(wù)的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况，进行(xíng)考核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与(yǔ)规定制度，科长享有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的(de)情况下，需要负责行政管理处(chù)在一(yī)些文件上(shàng)的起草、发送(sòng)等工作。

财(cái)务科长工作职责

　　1、分公司财务核算，组织编制和审(shěn)核会计、统计报(bào)表;

　　2、组织(zhī)财(cái)会人员做好会(huì)计(jì)核算，正确、及时、完整(zhěng)地记(jì)帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐(zhàng)，及时提供真实(shí)会计核算(suàn)资(zī)料;

　　加强财(cái)务管理，分月、季、年编(biān)制和执行财(cái)务计划(huà)，正确合理利用(yòng)资金，提高资(zī)金使用效(xiào)率，指导各车间做(zuò)好(hǎo)经济核(hé)算;

　　3、做好(hǎo)资金管(guǎn)理，组织业务结算员(yuán)按规定程序(xù)、手续(xù)及(jí)时做好(hǎo)资金(jīn)回(huí)笼，准时进(jìn)帐，保证(zhèng)日常合理开(kāi)支需要(yào)的(de)供给;

　　4、积极配(pèi)合(hé)相关部门(mén)做好新产品的报价(jià)工作及产品成本定额工(gōng)作;

　　5、制定(dìng)各部门的生产指标、成本(běn)费用(yòng)、专(zhuān)项资金(jīn)和(hé)流动资(zī)金定额，尤(yóu)其做好(hǎo)对销售费用、制造费用、管理费用的(de)控制(zhì)，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定(dìng)资产、低值易耗(hào)品(pǐn)、物(wù)料(liào)用(yòng)品等财产、物资(zī)的使用、保管(guǎn)情况，注(zhù)意发现和(hé)处理财产、物资(zī)管理(lǐ)中存(cún)在(zài)的(de)问题(tí)，确(què)保分(fēn)公司财产、物(wù)资的合理使用(yòng)和(hé)安全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促相关人员重(zhòng)视应收帐(zhàng)款的催收工作，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各部(bù)门联系并掌握成(chéng)本和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人(rén)员(yuán)，定期开展财务分析(xī)工(gōng)作，考(kǎo)核经(jīng)营成果，分析经营管理中(zhōng)存在的(de)问(wèn)题(tí)，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导交办的(de)其他临时(shí)性工(gōng)作。

科长是什(shén)乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思么(me)级别

　　科长，是(shì)指一(yī)般(bān)行使(shǐ)政府给予的职能(néng)，属(shǔ)于有责任的部门担任(rèn)者(zhě)，在中国国家(jiā)公务员(yuán)体(tǐ)系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位性质的不同(tóng)，权利和(hé)科室的职能差距很大(dà)。

　　在(zài)企事业单位中(zhōng)，科长属于(yú)中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务(wù)院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员(yuán)：二至三级；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副(fù)职：四至五级；

　　（五）司级(jí)正职，厅(tīng)级正职，巡视员(yuán)：五至七级；

　　（六(liù)）司级副职，厅级副职，助理巡视(shì)员：六至八级；

　　（七）处(chù)级(jí)正职，县级正职，调(diào)研员：七(qī)至十(shí)级；

　　（八）处级副职，县级(jí)副(fù)职，助(zhù)理调研(yán)员(yuán)：八至(zhì)十(shí)一级；

　　（九(jiǔ)）科(kē)级(jí)正职(zhí)，乡级正职，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至(zhì)十三级乾坤未定你我皆是黑马，把人比喻黑马是啥意思；

　　（十一(yī)）科员：九至十四级(jí)。

　　科长相当于什么级(jí)别(bié)？是9-13级别的中层干(gàn)部的。关于科长相当于什么级别(bié)？以及(jí)国企(qǐ)的科长相当于什么级别(bié)，法院科(kē)长相当(dāng)于什(shén)么(me)级别(bié)，日本的科(kē)长相当于什(shén)么级别(bié)，医院的科长(zhǎng)相当(dāng)于(yú)什么(me)级别，大学保卫(wèi)科(kē)科长相当于什么级(jí)别等(děng)问题，小编将为你整理(lǐ)以下的知识(shí)答案：

科(kē)长相当于什么级别(bié)？

　　是(shì)9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部(bù)的(de)。

　　公务员科长在(zài)公(gōng)务员体系(xì)当中，一(yī)般对应了9-13级(jí)别的中层干部(bù)。

　　只不过，在单位(wèi)性质不同的情况(kuàng)下，科长(zhǎng)所(suǒ)在的科室职(zhí)能(néng)，亦(yì)或者是掌(zhǎng)握到(dào)的权(quán)力(lì)，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行政机关中(zhōng)，科长是职位(wèi)，也是职级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府部门中(zhōng)，科长(zhǎng)不是职位(wèi)，而是职(zhí)级，相当于某(mǒu)某局局(jú)长，其职级为(wèi)正科级；在地（市）级政府部门中，科长是中层干部，即是职(zhí)位，也是(shì)职(zhí)级(jí)（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将科(kē)长(zhǎng)称为(wèi)处(chù)长(zhǎng)，但其实质还是(shì)正科级）；在省（市）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最(zuì)小的就(jiù)是副处长（副处级）。

　　在(zài)企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不(bù)是职级(jí)，相当于该单位的中层干部。

国(guó)家公(gōng)务(wù)员的级别分为十(shí)五级，职务与级别(bié)的对应关系是

　　1、国务(wù)院(yuàn)总理：一级(jí)。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省(shěng)级正职(zhí)：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职，巡视(shì)员：五至七(qī)级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级(jí)正(zhèng)职，调研员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副职，县级(jí)副职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科(kē)员：九至十(shí)二级。

　　10、科级副(fù)职，乡(xiāng)级副(fù)职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级(jí)。

　　12、办(bàn)事员：十至(zhì)十五级。

科长的工(gōng)作(zuò)职责

　　1、具备统筹规(guī)划的能力，可(kě)以负责好(hǎo)科(kē)室(shì)内的全(quán)部事务(wù)的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人(rén)员日常的出勤状(zhuàng)况，进行(xíng)考核结果上的(de)统(tǒng)计(jì)。

　　3、对于(yú)科室有关(guān)的文件与规定制度，科长享有制定(dìng)、修改(gǎi)的权(quán)力(lì)。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需要负责行政(zhèng)管(guǎn)理处在(zài)一些文(wén)件上的起草、发送等(děng)工作(zuò)。

财(cái)务(wù)科长(zhǎng)工作职责(zé)

　　1、分公司(sī)财(cái)务核算，组织编(biān)制和审核会(huì)计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完整地(dì)记帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真实会计核(hé)算资料(liào);

　　加强(qiáng)财务管理，分月、季(jì)、年编制和执行财务计划，正确合理(lǐ)利用资金(jīn)，提高资金使(shǐ)用(yòng)效率，指导各车间做好经(jīng)济核算(suàn);

　　3、做好资金(jīn)管理，组织业务结算(suàn)员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保证日常(cháng)合理(lǐ)开支需要的供(gōng)给;

　　4、积极(jí)配合相关(guān)部门做好新产品的报(bào)价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各(gè)部门的(de)生(shēng)产(chǎn)指标、成本费用、专项资金和流动(dòng)资金定(dìng)额，尤其做好对销售费用、制(zhì)造(zào)费用、管理费用(yòng)的控制，精打细算，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的(de)固定资产(chǎn)、低(dī)值易耗品(pǐn)、物料用品(pǐn)等财产、物资的使用(yòng)、保管情况(kuàng)，注意发现和处理财产、物资管理中存在的(de)问(wèn)题(tí)，确保分公司财产、物资的(de)合理(lǐ)使用和(hé)安全(quán)管理;

　　7、督促相关人员重(zhòng)视应收帐款的催收工作(zuò)，加速资金(jīn)回笼(lóng);

　　8、负(fù)责审查各项开支，密切(qiè)与各部门联(lián)系并掌握成本和费用水平(píng)

　　9、组织财务人(rén)员，定期开展财务分析工(gōng)作，考核经营成果(guǒ)，分析(xī)经营管理中存(cún)在的问题，

　　10、完(wán)成分管及(jí)公(gōng)司(sī)领(lǐng)导交办的其他临时性工作。