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乔丹有多高 企业年终奖税法怎么规定(企业年终奖怎么避税)

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年终奖个人所得税(如何计算(suàn)?)

年终(zhōng)奖的个税算(suàn)法:劳动者取得的全年(nián)一(yī)次性奖金 ,计入其综合所得,按照百分(fēn)之三至百分之四十五的超额累进税(shuì)率来计算。综合(hé)所(suǒ)得是(shì)以每一纳税年度的收入(rù)额减除(chú)费(fèi)用(yòng)六万元以及各项(xiàng)法定扣除后的余额,为应纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额。

发放年终奖的当月工资高于5000元时 ,年终奖扣(kòu)税方式为:年终(zhōng)奖*税率(lǜ)-速算扣除(chú)数,税率是按年终奖/12作为“应纳税(shuì)所(suǒ)得额”对应的税(shuì)率 。

计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金(jīn)收入×适(shì)用税率-速算(suàn)扣除数居民个人取得全年一次性奖(jiǎng)金,也(yě)可以选(xuǎn)择并入当(dāng)年综合(hé)所得计算纳税。自2022年(nián)1月1日起(qǐ) ,居民(mín)个人取得(dé)全年(nián)一次性奖金,应并入当年综(zōng)合所得(dé)计算缴纳个人(rén)所得税。

计算公式为:应(yīng)纳个(gè)人所得税税(shuì)额=(个人当(dāng)月(yuè)取(qǔ)得全年(nián)一(yī)次性奖金-个人当月(yuè)工资(zī)、薪金所得与(yǔ)费用(yòng)扣除额的差(chà)额)×适用税率-速算扣除数(shù)假设工资12月1000元,年终(zhōng)奖24000元(yuán) 。

年(nián)终(zhōng)奖属于综合所得(工资薪金所得) ,属于(yú)个人(rén)所(suǒ)得税的征(zhēng)收(shōu)范(fàn)围,应当申(shēn)报(bào)缴纳个人(rén)所得税(shuì)。如果你(nǐ)所说的年终奖属于全年一次性奖金(jīn),则对于全年一次性奖金,目前可(kě)以选(xuǎn)择不并(bìng)入(rù)综合所得(dé) ,单独计算个人所得(dé)税。

计算公式为(wèi):应纳税(shuì)额=全年一次性奖金收入×适(shì)用税率-速算扣除数 。

年底奖(jiǎng)金个人所得税计(jì)算方法(fǎ)

1、方法一:取得(dé)年终奖(jiǎng)金当月个人的工资高于(或等(děng)于(yú))费(fèi)用扣(kòu)除(chú)额(3500元)的,将年终奖金(jīn)除以(yǐ)12个月,按(àn)照得出的数(shù)额找(zhǎo)出所对应的税率和速算扣除数 ,然后用奖金全额×税率-速算(suàn)扣除数,就是最终(zhōng)需要缴纳(nà)的税款额(é)。

2 、年终奖个(gè)人所得税计算公式 全(quán)年一(yī)次性奖金收(shōu)入÷12=商数(按照(zhào)商(shāng)数查找相应的适用税率(lǜ)A和速算扣除数A)。 应(yīng)纳税(shuì)额=全年一次(cì)性(xìng)奖金收入(乘(chéng)以(yǐ))适用税率(lǜ)A-速(sù)算(suàn)扣(kòu)除数(shù)A 。

3、发放年终奖的(de)当(dāng)月工资高(gāo)于5000元时,年终奖(jiǎng)扣税方式为:年终奖乘税率(lǜ)-速算扣除数 ,税率(lǜ)是按年终奖(jiǎng)/12作为“应(yīng)纳税所得额 ”对应的税率。

4、计算方法是:用全年一次性(xìng)奖金(jīn)总额除以12个月,按其商数对(duì)照工资 、薪金所得项目税率表,确定适用税率和对(duì)应(yīng)的(de)速(sù)算扣除数 ,计算缴(jiǎo)纳个(gè)人所得税。

5、(一) 年终奖个(gè)人所得(dé)税(shuì) 计(jì)算方式: 发放(fàng)年终奖的当月(yuè)工资高于5000元时(shí),年终(zhōng)奖扣税方(fāng)式为:年终奖*税(shuì)率-速算扣除数,税率是按年终奖12作为“ 应纳税所得(dé)额 ”对应的税率 。

6、税率是按年(nián)终奖-(5000-月工资)除以(yǐ)12作为“应纳税所得额”对应的税率(lǜ乔丹有多高)。

年(nián)终一次性奖金怎么扣个税

1 、年终奖(jiǎng)个税(shuì)的计算公式:应纳(nà)税额=全年一次性奖金(jīn)收入×适用税率-速算扣除(chú)数(shù)。

2、当(dāng)月(yuè)工资低于3500元(yuán)时 ,年终奖个(gè)人所得(dé)税(shuì)=(年终奖-(3500-月工资))乘税率(lǜ)得扣除数(shù),税率是(shì)按年(nián)终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税(shuì)所(suǒ)得额 ”对应的税率。不(bù)为一次性奖金(jīn),应(yīng)该合并到当月(yuè)工(gōng)资额中按照工资、薪金计算 。

3 、计算过程(chéng)大概是(shì)这样:用(yòng)年终奖10000/12=8333,这是平均月工资数 ,不足3000适应(yīng)3%的(de)税率,速(sù)算扣除数(shù)为0,所(suǒ)以(yǐ)需要缴税金额为:10000*3%=300元(yuán)。

4、第(dì)一步 ,计算换算后的全(quán)月应纳(nà)税所得额(é)。以全年一(yī)次性奖金收(shōu)入除以12个月得到(dào)的数额,为全(quán)月应(yīng)纳税所得额(é) 。第二步(bù),确定适用税率。按照按月换算后的(de)综合所(suǒ)得税(shuì)率表 ,确定适用(yòng)税率和速算扣(kòu)除数。第三步(bù),单独计算纳税 。

5、然后用奖金全额(é)×税率(lǜ)-速(sù)算扣除数,就(jiù)是最终需要(yào)缴纳的税款额(é);个税应(yīng)纳(nà)额=全年(nián)一次性奖金(jīn)×税(shuì)率-速算扣除(chú)数。例:小陈的年(nián)终奖金(jīn)为4万元(yuán) ,当月工(gōng)资为(wèi)5000元。

6、根据个人情况来(lái)进行选择,如果的年收入低(dī),可以选择把年(nián)终奖金(jīn)并(bìng)且综合所得进(jìn)行纳税申(shēn)报;如果年(nián)收(shōu)入高 ,可以选择年终奖金(jīn)单独计税 。

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