国务(wù)院办公厅发(fā)布(bù)关于优(yōu)化调中考考几科,总分多少分，中考一般各科考多少分整稳就业政策措(cuò)施全(quán)力促发展惠民生的(de)通(tōng)知(zhī)。通(tōng)知提(tí)出，支持国有企业扩(kuò)大(dà)招(zhāo)聘规(guī)模(mó)。对(duì)按照工(gōng)资效益(yì)联动机制确(què)定的(de)工(gōng)资(zī)总额难(nán)以满足(zú)扩(kuò)大高校毕业生招聘需求的国(guó)有企业，经(jīng)履行出(chū)资(zī)人职(zhí)责机构或(huò)其他企业主管部(bù)门(mén)同意，统筹考虑企业招聘高校毕业生人数、自(zì)然减员情况和现有职工工(gōng)资水平等因(yīn)素，2023年可给予一次性增人增资，核(hé)增(zēng)部分据(jù)实计入(rù)工资(zī)总额(é)并作为下一年(nián)度工(gōng)资总额预算(suàn)基数。稳(wěn)定(dìng)机关事业单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单位编制(zhì)存量(liàng)，统筹(chóu)自然减员，加大补员力度，稳(wěn)定招录、招聘高校毕业生规模，合理(lǐ)确定招录、招聘时间(jiān)。

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