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绥化去年疫情 绥化是几线城市

绥化去年疫情 绥化是几线城市 新奥股份践行ESG精神:碳排放下降近三成,低碳清洁能源营收破百亿

  4月(yuè)20日,作为国内规(guī)模最大的(de)民营能源企(qǐ)业(yè)之一的新奥股(gǔ)份(600803.SH),披露了(le)2022年度ESG报告。这份长达72页的社会责任报告,就(jiù)公司(sī)环境、社会和管(guǎn)治三个(gè)维度展开详细汇(huì)报。新奥股份践行ESG表现得到了(le)社会多方的认可(kě),获(huò)得2022年WindESGA股最佳实践奖、安永可持续发展年(nián)度杰出企业(yè)奖等多个奖项荣誉。

  新(xīn)奥股份董(dǒng)事(shì)长王玉(yù)锁指出,ESG的理念(niàn)是(shì)推动人类(lèi)社会可持续发展,这个理(lǐ)念(niàn)很好地体现(xiàn)了企业公民的社会价值。作(zuò)为一(yī)家以(yǐ)清洁能(néng)源为(wèi)主的企业(yè),理应有所作为,作(zuò)出表率。

  推动低碳发(fā)展,碳排放强度下降28.3%

  在ESG报告中,环境(Environment)这一维度举(jǔ)足轻重,特别(bié)是在国内“双碳”背景下,能(néng)源企业肩负重要使命(mìng)。新(xīn)奥(ào)股(gǔ)份一方面积极主动履行(xíng)低碳减排义务,承(chéng)诺2030年实现碳(tàn)达峰,2050年实现碳中和,带动(dòng)产业(yè)绿色低碳转(zhuǎn)型,为(wèi)营造绿色生(shēng)态贡献力量。另一(yī)方(fāng)面,公司(sī)始终(zhōng)坚持“科学管理、绿色清洁、遵纪守法(fǎ)、持续改进(j绥化去年疫情 绥化是几线城市ìn)”的环境管理方(fāng)针,不断落实环(huán)保工作(zuò)主体责任,明确内部员工的环保职(zhí)责(zé)。

  环境(jìng)保护工(gōng)作不只是新奥(ào)股份领导层付诸(zhū)实践,公司的每一位员工都有相关(guān)意识、决心和实际(jì)举措。为了更(gèng)好落实环(huán)保工作,新奥股份持续加强员(yuán)工节能环保意识,发起低碳绿色(sè)办公的倡议活动,倡导(dǎo)各子公司组(zǔ)织开展各类低(dī)碳节能主题宣贯活动,促进(jìn)员工养成低碳办公及生活的(de)习(xí)惯,提升了公司低碳节能领(lǐng)域(yù)的黏合度、契合度。

  截至2022年(nián)底,新奥股(gǔ)份碳排放强度同比(bǐ)下降28.3%,综合能耗(hào)消耗(hào)密度同(tóng)比下降20.4%,全(quán)年(nián)无(wú)重大环境污染事件与违规(guī)行为,新(xīn)奥股份及(jí)下属公司66家通过ISO14001环(huán)境管理体系认证。新奥股份(fèn)助(zhù)力社(shè)会及用户减排(pái)5288万(wàn)吨(dūn),全(quán)年环保(bǎo)资金(jīn)投入6029万元。

  此外,作为(wèi)行业气候先锋企业(yè),2022年新奥(ào)股(gǔ)份与国际(jì)权威第三方咨询机构(gòu)合作,开展了领先披露天然(rán)气产品全(quán)生(shēng)命周(zhōu)期(qī)碳(tàn)排放范围(wéi)三测算工作(zuò),成为国内能源行(xíng)业周期碳足(zú)迹的公司。

  综合能源营收规模增至(zhì)百亿(yì),光伏(fú)发电装机规模共计(jì)4.25MW

  新(xīn)奥股份ESG报告中的环境(jìng)部分指出,公司秉(bǐng)持(chí)绿色发展(zhǎn)的理念,全面响应国(guó)家“30、60”双碳(tàn)目(mù)标与能源转型战(zhàn)略,并结合公司(sī)的业务(wù)范畴,全面探(tàn)索低碳能(néng)源与清(qīng)洁能源(yuán)解决(jué)方(fāng)案(àn),为(wèi)促进能源、经济、社会(huì)与环境的协(xié)调发(fā)展贡献力(lì)量。

  从新奥股份2020至(zhì)2022年的年度报(bào)告中可以看到,涉及低碳能(néng)源与清洁(jié)能(néng)源解决方案的综(zōng)合能源销售及(jí)服务(wù)项目营收(shōu)表现(xiàn)强劲的成(chéng)长(zhǎng)性。2022年这一业(yè)务实现营(yíng)业(yè)收入120.52亿(yì)元(yuán),同(tóng)比增(zēng)长38.12%,营收增速超过公司平(píng)均水(shuǐ)平。截至(zhì)2022年底,新(xīn)奥(ào)股份(fèn)共有60个综(zōng)合(hé)能源项目完成建设并投入运营,累(lèi)计(jì)已投运综合(hé)能源项目达210个。

  图(tú)1:新奥股份2020至2022年综合(hé)能源销售及服务项目营业收入

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  制图:金融(róng)界上市公司研究院;数据来源:年度报告

  在(zài)综合能源(yuán)业务方面(miàn),公司充分(fēn)运用数智技术,强化泛(fàn)能理念牵(qiān)引(yǐn),紧抓政府(fǔ)、客户绿色低碳需求,聚焦低(dī)碳园区、低碳(tàn)工厂、低碳建筑、低碳交通四大业务矩阵,各业务组织(zhī)结合资源(yuán)禀(bǐng)赋积极探索(suǒ)光(guāng)伏、冷能发电可行性,力图最大(dà)化利用各(gè)厂区内楼顶、车(chē)棚(péng)、可利用地面等区域的太阳能(néng)资源和接收站的(de)冷能资源。

  具体到光伏领域,2022年新奥股(gǔ)份于(yú)多地(dì)开(kāi)展自(zì)有建筑光伏发(fā)电项目,装机规模共计4.25MW,可再生能源(yuán)使用总量达到(dào)530.98万kWh。其中,新(xīn)奥股份(fèn)2022年自身运营设施投(tóu)运(yùn)规模较大的(de)光(guāng)伏设施位(wèi)于舟山接收站(zhàn),设(shè)计年发电量53.6万kWh,年减碳约424吨(dūn)二氧化碳(tàn)当量(liàng)。

  依托(tuō)安全(quán)数智(zhì)化技术,职业健康安全投入共计(jì)17.4亿元

  新奥股份ESG报告中的社会(huì)(Social)维度指出,公司依托(tuō)安(ān)全数(shù)智化,实(shí)现全业(yè)务场景下“看得见(jiàn)、知重点、有人管”的安全智慧运营管理体(tǐ)系,实现(xiàn)从生产安全和数智安全双向(xiàng)赋能(néng),演(yǎn)进到(dào)“全场景安全”的(de)实践(jiàn)和落地(dì)。

  截至2022年底(dǐ),新奥股(gǔ)份职(zhí)业健康安(ān)全投(tóu)入共计17.4亿元(yuán),设(shè)置专职安全管理人员1041名(míng),信息(xī)安(ān)全培训时长共计4390小时和总人次554,333次,无重大(dà)信息安全事故(gù)。此外,公司员工(gōng)百(bǎi)万(wàn)工(gōng)时工伤(shāng)事故率(lǜ)0.34,职业(yè)病案例数0件,承包商百万工时工伤(shāng)事故率(lǜ)0.15。

  新奥(ào)股(gǔ)份除了积(jī)极在安全生产方(fāng)面树立(lì)公司品牌外,公司还积极(jí)开展(zhǎn)以绿色(sè)工程、建(jiàn)校工(gōng)程、励志工程和素质(zhì)工程为核心的多(duō)个公益慈(cí)善项(xiàng)目(mù),并参与乡村(cūn)振(zhèn)兴行动。2022年以来,新奥(ào)股(gǔ)份及(jí)子(zi)公司开展慈善捐款共计2442万元。

  重视企业治理,客户(hù)满意(yì)度95.4分

  良好的(de)企(qǐ)业(yè)治理对于(yú)公司未来发展有着重要意义,新奥(ào)股份在2022年(nián)ESG报告的治理(Governance)部分中表(biǎo)明,公(gōng)司(sī)建立(lì)了完善的企业治(zhì)理架构(gòu),不断提升董事会运作(zuò)效率,持(chí)续加强风险(xiǎn)管理(lǐ)机制建(jiàn)设,保障(zhàng)公(gōng)司的(de)可持续发展。

  在制度体系方(fāng)面,新奥股份严格遵守上市地的监管要求,持(chí)续(xù)完善治理架构及(jí)内部管控体系。在多元化管制方面(miàn),公司以更加全面(miàn)综(zōng)合的视角理解市场(chǎng)和(hé)客户的需求,提(tí)升公司决策水平。其中,女(nǚ)性董事占(zhàn)比由2021年的(de)8%提升(shēng)至2022年的18%,独立董事占比(bǐ)由2021年的33%提升(shēng)至2022年的36%。在合规运营(yíng)方面,公司不断加强(qiáng)风险(xiǎn)管控,建立完善的风险(xiǎn)管控(kòng)体(tǐ)系(xì),保障公司稳健经营和健康发展。

  另外,新(xīn)奥股(gǔ)份(fèn)重视客(kè)服团队(duì)综合素质,旨在为(wèi)客(kè)户提(tí)供专业(yè)、优质的服务。公司优(yōu)化(huà)客户投诉处(chù)理机制,增加了“客户满(绥化去年疫情 绥化是几线城市mǎn)意”管理原则,明确要求投诉调查过程须遵循(xún)客观性(xìng)和真(zhēn)实性要求,对处理(lǐ)时效、处理流程与(yǔ)处理(lǐ)规则都进行闭环监督(dū),对所有(yǒu)投诉事件(jiàn)进行100%回(huí)访并收集(jí)最终客户评价(jià),提升客户体验感。2022年(nián),新奥(ào)股(gǔ)份的(de)客户满意度为95.4分(fēn),客户(hù)投诉率为0.02‰,投(tóu)诉处(chù)理(lǐ)及时率(lǜ)90.9%,投诉办结率(lǜ)100%,投诉处理满意(yì)度达(dá)到94.6%。

  展望2023年,公司表示将(jiāng)牢牢(láo)把握天然气大发(fā)展(zhǎn)和产(chǎn)业数(shù)智升(shēng)级的(de)重大机遇,坚定推(tuī)进业务创新(xīn)升(shēng)级,在可持续发展理念引领下(xià),探(tàn)索落地公司在管治、环境及(jí)社会等多方(fāng)面(miàn)的高质量发(fā)展新模式,携手所有(yǒu)同仁和(hé)伙(huǒ)伴共同谱写(xiě)中国式现代化的能源产业新篇(piān)章。

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