国务院办公厅发布(bù)关于优(yōu)化调整稳就业政策措施全力促发(fā)展惠民生的通知。通(tōng)知提出(chū)，支持(chí)国有(yǒu)企业扩(kuò)大招聘规模。对按照工资效益联动机制确定(dìng)的工资总额难以(yǐ)满足扩大(dà)高校毕业生招聘需求的国有企业(yè)，经履(lǚ)行(xíng)出(chū)资人职责机构或(huò)其他企(qǐ)业主管部门同(tóng)意，统筹考(kǎo)虑企业招聘高校毕(bì)业生(shēng)人数(shù)、自然减(jiǎn)员情况和现有职工工资水平等因素，2023年可给予一次性增人增(zēng)资(zī)，核增部分据实计入(rù)工资总额并作(zuò)为下一年度工(gōng)资总额预算基数。稳定机关事业单位岗位规模。挖掘党(dǎng)政机(jī)关、事业(yè)单位编制存量，统筹自(zì)然减员，加大(dà)补(一面亲上边一面膜下边的，一面亲上边一面膜下边打扑克bǔ)员力(lì)度，稳定招录、招聘高校(xiào)毕业(yè)生规模，合(hé)理确定招(zhāo)录、招聘时间。

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