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  要看级别。

  公务员(yuán)职位按职(zhí)位的性质、特点和管(guǎn)理需要,划(huà)分为综(zōng)合管理类、专业技术类(lèi)和行政执(zhí)法类等类别。

  国务院根(gēn)据(jù)《中华人民共和国公务(wù)员法(fǎ)》,对于其(qí)职位特(tè)殊性,需单独管理的(de),可增设其他职位类别。

  人力资源和社会(huì)保障部2018年5月21日(rì)发布的《2016年度人(rén)力资源和(hé)社会保障(zhàng)事业发展统计公报》显(xiǎn)示,截至2016年底,全国(guó)共(gòng)有公务员(yuán)719万人(rén)。

  工资构成:

  2006年,公务员(yuán)基本工资构成由原(yuán)有的职务工资、级(jí)别工资、基础(chǔ)工资和工龄工资四(sì)项调(diào)整为职务工资和级别工(gōng)资两(liǎng)项,取消基础工资和(hé)工龄工资。

  职务工资(zī):主要体现公(gōng)务(wù)员(yuán)的(de)工作职(zhí)责大小(xiǎo)。

  一个职(zhí)务对应一(yī)个(gè)工资标准,领导(dǎo)职(zhí)务和相当职务层次(cì)的非领导职务对应不同的(de)工(gōng)资标准(zhǔn)。

  公(gōng)务员按所(suǒ)任职务执(zhí)行相应的职务(wù)工资标准。

 文言文许行原文及翻译注释,文言文许行原文及翻译及注释 级别工资:主(zhǔ)要体现公务员的(de)工作(zuò)实绩和资历。

  公务员(yuán)的级别由原(yuán)有的15个调整为27个,取消现行级别。

  每一职(zhí)务层次(cì)对应(yīng)若干(gàn)个(gè)级(jí)别(bié),每一级(jí)别(bié)设(shè)若干(gàn)个工(gōng)资(zī)档次。

  公务员根据所任职务、德才表现(xiàn)、工作实绩(jì)和资历确定(dìng)级别和(hé)级别工资档次,执行(xíng)相(xiāng)应的(de)级别工资标准。

国税局公务员工(gōng)资(zī)待遇

  国(guó)考税务(wù)局的待遇是还不错的,以湖北武汉(hàn)一个(gè)公(gōng)务(wù)员的网晒工资为例,年薪在9万左右:

  从基(jī)本(běn)收入这部(bù)分(fēn)来看:

  转正后每个(gè)月工资大约在1500-1600元之间,取平均值,而公务(wù)员发13个(gè)月工资,所以(yǐ)这样来(lái)算一年薪资在20180元(yuán);每(měi)个月公积金是250元、奖金3000元。

  第一年的试用期基本收入(rù)合计(jì)三(sān)万五(wǔ)元,转正后每年的(de)基(jī)本收(shōu)入合计五万九元(yuán)左(zuǒ)右。

  从补(bǔ)贴收(shōu)入这方(fāng)面来看:

  补贴这块在试用期和转正后基本是没有(yǒu)差(chà)别的(de),大(dà)致包括:每(měi)个(gè)月有饭贴300元,每个季度有车(chē)贴(tiē)500元,元(yuán)旦、春节、五一、十一这四大节日每(měi)个节日的过节费(fèi)是(shì)2000元,在每年的七到九月会(huì)每月发高(gāo)温(wēn)费500元(yuán),每年(nián)还(hái)有旅游费(报销)2000元、健身费(fèi)(报(bào)销(xiāo))1500-2000元,全(quán)数源(yuán)帆年全(quán)勤奖6000元,总计补(bǔ)贴两万五元左右。

  从非现金(jīn)福利这部分(fēn)来看:

  非现金福利主裂宽(kuān)要是单(dān)位会不定期充值的(de)联(lián)华超市购物卡,餐饮卡,牛奶票等,一年大概有(yǒu)6000元(yuán)左(zuǒ)右。

  最终,薯(shǔ)雹年收入总合(hé)计(jì):9万元左(zuǒ)右。

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