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竞聘管理岗位(wèi)个人优势怎么写，个人竞聘优势自述简短

　　1、具有较强的学习能力，认(rèn)真刻苦(kǔ)，勤奋务实；

　　2、工作责任心(xīn)强，具(jù)有(yǒu)一定的团(tuán)队(duì)合作能力(lì)、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有(yǒu)耐心、沟通能力强(qiáng)，能很好(hǎo)地(dì)处(chù)理突发状况，应变能(néng)力强；

　　4、为人严谨认真(zhēn)，诚实守信，公私分明，具有良好的思想品德和(hé)操守(shǒu)；

　　5、乐观开朗，善于与人(rén)沟(gōu)通，工(gōng)作主动积极，服务意识很强。

　　先突出个人优势，匹配的优点非常重要。

　　后面加上对应(yīng)经历的简单描述，就会显得更丰(fēng)富(fù)。<切开的南瓜可以放冰箱吗，南瓜切了一半放冰箱能留几天/p>

　　标准(zhǔn)的求职简历主要(yào)由四个基(jī)本(běn)内容组成：

　　1、基本(běn)情况(kuàng)：姓名、性(xìng)别、出生日期、民(mín)族、婚姻状况和联系方式等。

　　2、教(jiào)育背景(jǐng)：按时间顺序列(liè)出(chū)初(chū)中(zhōng)至最(zuì)高学历的学(xué)校、专(zhuān)业(yè)和主要课程(chéng)。

　　所参(cān)加的各种专业知识(shí)和技能培训(xùn)。

　　3、工(gōng)作(zuò)经(jīng)历：按时间顺序列出参加工作(zuò)的所有的就业记录，包括公司／单位名称、职务、就任及离任时间，应该突出所(suǒ)任每个职位的职(zhí)责、工(gōng)作性(xìng)质等，此(cǐ)为求(qiú)职简历的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他(tā)技能、专(zhuān)业团(tuán)体、著(zhù)述和证明(míng)人(rén)等。

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