15个(gè)工作日(rì)是多长时(shí)间？是21天的。关于15个(gè)工作日(rì)是多长时间以及15个工(gōng)作(zuò)日(rì)是多长时(shí)间是多少天，7～15个工作日是多长时(shí)间，15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间(jiān)呢？，15个工作日到(dào)底(dǐ)是多(duō)少天(tiān)，15个工作(zuò)日是(shì)多(duō)久时间(jiān)等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的知识答案：

15个工作日包括周六周日吗

　　15个(gè)工作日不包括周六周日的(de)。

　　周(zhōu)六周日的话往后顺延,15个工作日(rì)也就是(shì)三周的时间。

　　每一周的法定工作(zuò)日是5天,国有机关和事业单(dān)位自每周一至周五,周六和周日(rì)为工休日,企业单位可根据实际(jì)情况(kuàng)灵活安排周(zhōu)休息日。

15个工(gōng)作日是多长(zhǎng)时间

　　是21天的(de)。

　　15个(gè)工作(zuò)日通常应当是21天（含公(gōng)休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就(jiù)是(shì)15个工(gōng)作(zuò)日(rì)，可以理解为(wèi)∶连续时(shí)间累计中剔除(chú)休(xiū)息日(rì)后达到(dào)15天。

　　工作日是(shì)指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的工作(zuò)时间的(de)时数。

　　工(gōng)作日通常分为四(sì)种(zhǒng)，即标准工作(zuò)日(rì)，特殊条件(jiàn)下的缩短工作日、延长工作日(rì)和无定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依据

　　《劳动法(fǎ)》第三十六条

　　国(guó)家实行劳动者(zhě)每日工(gōng)作(zuò)时间不超(chāo)过八(bā)小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制(zhì)度。

　　第(dì)四十一条

　　用人单(dān)位(wèi)由于(yú)生产经营需要，经与(yǔ)工会和劳动(dòng)者协商后可(kě)以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因(yīn)特殊原(yuán)因(yīn)需要延(yán)长工作时间的(de)，在(zài)保障劳动(dòng)者身(shēn)体(tǐ)健康的条件下延(yán)长工作时间每(měi)日(rì)不得超过(guò)三小时，但是每月不得超过三十六小时。

工作(zuò)日起源

　　马克思认为(wèi)八小时工作制是工人阶级解放山药粉多少钱一斤，铁棍山药粉多少钱一斤的一个必要(yào)条件，没有这个条件，一切进一(yī)步(bù)谋求改善(shàn)工(gōng)人状况和解放(fàng)工人(rén)的尝试，都将遭到失败(bài)。

　　于是(shì)在国际共运史(shǐ)上，各国工人为争取八小时工(gōng)作制付出了长期努(nǔ)力，

　　1866年第一国际日内瓦代(dài)表大会根(gēn)据(jù)马(mǎ)克思的(de)建议通过了《关于缩短工作日》的决议，但远在(zài)这之前(qián)的1836年，美国《全国劳工报》就提出(chū)：我们相信每(měi)日劳动(dòng)八小时对于任何(hé)人(rén)都(dōu)已经太够了(le)。

　　马克(kè)思自己也承认：我们建(jiàn)议通过立(lì)法手续吧(ba)工作日限(xiàn)制(zhì)为八(bā)小时。

　　这种限(xiàn)制是美国工人的共同要求，代表大会决(jué)定将使它成为全(quán)世界工人阶级(jí)的共(gòng)同行动(dòng)纲领。

　　1933年，美国(guó)率先将全国标准工(gōng)作(zuò)时间改(gǎi)为每周40小时。

　　受此鼓舞(wǔ)，国际(jì)劳工组织1935年出台(tái)的47号公(gōng)约规定(dìng)每天工(gōng)作时间不能(néng)超过8小时，每周不能超过40小时，

　　但(dàn)美(měi)国(guó)并(bìng)不是灯塔，八(bā)小时工作制(zhì)的(de)口号(hào)最早起(qǐ)源(yuán)于英国。

　　早(zǎo)在1817年8月，英国空(kōng)想(xiǎng)社会主(zhǔ)义者罗伯特·欧(ōu)文就提出(chū)了八小(xiǎo)时工(gōng)作制问(wèn)题，并把它作为理想社会的(de)重要制(zhì)度。

　　在这(zhè)之后(hòu)的1853年，伦敦(dūn)建筑(zhù)业工人为争取八(bā)小时工作(zuò)制进行了(le)罢工(gōng)，以失败告终，直到1886年(nián)5月1日(rì)，芝加哥四万多(duō)名工人与警察发生(shēng)激烈冲突(tū)，喊(hǎn)出八小时工作，八小时(shí)休息，八小时归自己(jǐ)的(de)口号，暴力迫(pò)使当局允许工人每天只(zhǐ)工作八(bā)小时。

　　由于芝加哥大罢工(gōng)的(de)成功，1889年7月14日召开的第二国际第一次(cì)大会(huì)上，法国(guó)代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日美国工人争取八小(xiǎo)时(shí)工(gōng)作制的斗争日(rì)，定为国际无产阶级的共同节(jié)日(rì)。

　　但国际共运并不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒(lǎn)史另有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代(dài)中期，澳大(dà)利亚的石匠们就开(kāi)始为争(zhēng)取八小时(shí)工作制斗(dòu)争，

　　继1849年(nián)美国加利福尼(ní)亚发(fā)现金矿之后(hòu)，1851年在(zài)澳大利(lì)亚也发现了金矿，淘金(jīn)热马上(shàng)登(dēng)陆澳洲，造成澳(ào)大利亚劳动力(lì)短缺，工作(zuò)强(qiáng)度增加。

　　缩(suō)短工(gōng)作时(shí)间成为澳(ào)大(dà)利(lì)亚(yà)工人们(men)关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的(de)石匠们就在同业(yè)公会的框(kuāng)架内(nèi)率先实现了八(bā)小时(shí)工作制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳大利(lì)亚基本上实现了(le)八小时工(gōng)作制。

15个工作日是多久

　　21天。

　　15个工作日(rì)通常应当是(shì)21天（含公休(xiū)日6天），每(měi)周(zhōu)7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就是15个(gè)工作日，可(kě)以(yǐ)理解(jiě)为∶连(lián)续时间(jiān)累计(jì)中剔除休息日后(hòu)达到(dào)15天。

　　工作日是指法律规定的一(yī)昼(zhòu)夜内(nèi)的工(gōng)作时间的时数。

　　工作日通(tōng)常分(fēn)为(wèi)四种，即标准工作日(rì)，特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工(gōng)作日、延(yán)长工作日和无定(dìng)时工(gōng)作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工(gōng)作(zuò)日是(shì)指由法(fǎ)律(lǜ)规(guī)定的，在正常情况下，一般职工所实行的工作(zuò)日。

　　目前我国实行(xíng)的标准工作日是每日不超过(guò)8小时(shí)，每周(zhōu)不超过44小(xiǎo)时，平(píng)均每周工作5天半(bàn)。

　　标准工作(zuò)日(rì)是(shì)我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短工作日

　　特殊(shū)条(tiáo)件下的(de)缩短工作日(rì)，是指在严重有害(hài)健康和劳动条(tiáo)件恶劣以及对(duì)女工和未(wèi)成(chéng)年工实行(xíng)特(tè)殊保护(hù)的条件下，少于标准(zhǔn)工作日时数的工作日。

　　1、15个工(gōng)作日是刨除(chú)周六日和节(jié)假日等(děng)公休日(rì)，是连(lián)续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一算(suàn)1-5号工作日6.7号不算从8-12号(hào)为工作日13.14不算(suàn)从15-19日为工作日，也就是说，从1号到(dào)19山药粉多少钱一斤，铁棍山药粉多少钱一斤号周期为15个工作日(rì)，如果(guǒ)除(chú)周末(mò)外有其他的节假日依次顺延。

　　期间开始的(de)时和日不计(jì)量在(zài)期间内，期间期(qī)满(mǎn)的(de)最后一日为节假(jiǎ)日的(de)，以节假日(rì)后的第一日为(wèi)期间期(qī)满的日子。

　　【法律依据(jù)】：《中华人民共(gòng)和(hé)国(guó)劳(láo)动法》

　　第(dì)三(sān)十六条国家实行劳(láo)动者每日工作时间(jiān)不超过八小(xiǎo)时、平均每周(zhōu)工作时(shí)间(jiān)不超过四十(shí)四小时(shí)的工时制度。

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