什么是三(sān)金(jīn),三金主要包括什么(me)内(nèi)容，什么(me)叫(jiào)三金(jīn)是三金：工伤(shāng)保险(xiǎn)金(jīn)、医疗保险金、养(yǎng)老保险(xiǎn)金的。

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什么(me)是三金(jīn),三金(jīn)主要包括什么(me)内容，什么(me)叫三金(jīn)

　　社会保险(xiǎn)是指(zhǐ)国家通过立法强制建立社会保险基(jī)金，对参加(jiā)劳动关(guān)系(xì)的劳动者在丧失劳动能力(lì)或失业(yè)时给(gěi)予(yǔ)必要的物质帮(bāng)助的制度(dù)。

　　现在公司的福利待遇为(wèi)“五(wǔ)险一金”包括：养老保(bǎo)险、医疗保险、失业保(bǎo)险(xiǎn)、工伤保(bǎo)险(xiǎn)和生育保险(xiǎn)。

　　一金是指(zhǐ)住房公(gōng)积金。

　　扩展资料(liào)：

　　企业需(xū)要在成立之(zhī)日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开(kāi)户。

　　社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开(kāi)户后会取得单位公积金登记号。

　　单位每月都必(bì)须(xū)把企业(yè)新增(zēng)的员(yuán)工添加进单位的五险(xiǎn)一金账户(hù)中(zhōng)，并把(bǎ)已经离职的员工从账户(hù)中(zhōng)删除。

　　社保、公积金账户为两(liǎng)个独立的账(z成都高新区属于哪个行政区划，成都高新区是哪个行政区hàng)户，增减员(yuán)工的操作(zuò)在两个(gè)账户中都必须(xū)进行。

　　单位每月(yuè)需要为员(yuán)工(gōng)申报(bào)正确的五险一(yī)金缴费基数，以确保五险一(yī)金的正常(cháng)缴纳(nà)。

　　五险一金(jīn)的缴费基数(shù)以(yǐ)员(yuán)工上年度平均工资或入职首月工资为(wèi)准。

　　如果(guǒ)企业、银行(xíng)、社保/公积金管理机构(gòu)三方(fāng)签订了银(yín)行代缴(jiǎo)协议，则五险一金费用将在每月(yuè)固定(dìng)时(shí)间从(cóng)企业银行账户中直(zhí)接(jiē)扣除。

　　当然企业也(yě)可(kě)以选择通(tōng)过现金或者支(zhī)票的形式前往五险一(yī)金(jīn)管理机构现场缴(jiǎo)费。

三金指的(de)是哪三金(jīn)

　　三金指(zhǐ)的是住房公积金、小(xiǎo)企业欠薪(xīn)保障金和残(cán)疾人失(shī)业(yè)保障(zhàng)金。

　　具(jù)体介绍如下(xià)：

　　一、住房(fáng)公积金，是(shì)指国家机关(guān)、国(guó)有企(qǐ)业(yè)、城(chéng)镇集体企业、外(wài)商投资企业、城镇私(sī)营(yíng)企业及其他城(chéng)镇(zhèn)企业、事(shì)业单位、民办(bàn)非(fēi)企业(yè)单(dān)位(wèi)、社会团(tuán)体及(jí)其(qí)在职(zhí)职工缴存的长期住房储金：

　　1、住房公积金只在城(chéng)镇建(jiàn)立(lì)，农(nóng)村不建立(lì)住(zhù)房公积金制度(dù)；

　　2、只有在职(zhí)职工才建(jiàn)立(lì)住房公(gōng)积(jī)金制度，无工(gōng)作(zuò)的城镇居民、离退(tuì)休职工不实行住房公积(jī)金制度；

　　3、住房公(gōng)积金吵(chǎo)笑兆由(yóu)两部(bù)分组(zǔ)成，一(yī)部分由职(zhí)工所在(zài)单(dān)位(wèi)缴存，另(lìng)一部分由职升租(zū)工个人(rén)缴存。

　　职工(gōng)个人缴存部分由单(dān)位代扣后，连同(t成都高新区属于哪个行政区划，成都高新区是哪个行政区óng)单位(wèi)缴存部分一并缴存(cún)到住房公积金个人账(zhàng)户内；

　　4、住房公积金缴存的长期性(xìng)，住房公积(jī)金制度一经建立，职(zhí)工升模在职期间必须不间断地按规定缴存，除(chú)相关(guān)规定(dìng)的其他情形外(wài)，不得中止(zhǐ)和中断；

　　5、住房公积金是职工按规(guī)定(dìng)存储起来(lái)的专项用于住房(fáng)消费(fèi)支出的个人住房(fáng)储(chǔ)金，具有两个(gè)特征，积累性和专用性。

　　二、欠(qiàn)薪保障金，是指(zhǐ)用(yòng)人单(dān)位(wèi)拖欠员工工资且有本(běn)条(tiáo)例规(guī)定(dìng)情形时，由主管部(bù)门根据相(xiāng)关(guān)条(tiáo)例规(guī)定，用欠(qiàn)薪保障(zhàng)基金向员工垫(diàn)付(fù)一定数额工(gōng)资的社(shè)会共(gòng)济制(zhì)度；

　　三(sān)、残疾人失(shī)业(yè)保险金，符合条件残疾人申领失业保险金制度，其目的就是确保残(cán)疾(jí)人的(de)基本(běn)生活(huó)。

　　【法律依据(jù)】

　　《住房公积金管(guǎn)理条(tiáo)例》第二条 本条例适用(yòng)于中华人民共和国境内(nèi)住房公积(jī)金的缴存、提(tí)取、使用、管理和(hé)监督。

　　本条(tiáo)例所称住(zhù)房公积金，是指国家机关、国(guó)有(yǒu)企(qǐ)业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他(tā)城镇(zhèn)企业、事业单位(wèi)、民办非企业单位、社会(huì)团体(tǐ)（以下统称(chēng)单位(wèi)）及其(qí)在职职工(gōng)缴存(cún)的长(zhǎng)期住房(fáng)储金。

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